複業のメリット・デメリットとは?向き不向きまで徹底解説

複業 メリット デメリット 副業・複業

複業は「本業を複数持つ」働き方で、副業とは位置づけが異なります。
違いを整理したうえで、メリット・デメリットと向いている人の特徴を解説します。あわせて、始め方の5ステップやトラブルを防ぐための注意点まで紹介します。

複業・副業・兼業の違いを比較

PCを見る二人の女性

似た言葉が多いため、まずは違いを整理しましょう。定義があいまいなまま話を進めると、後で誤解が生まれやすくなります。

呼び方 定義
副業 本業がメインで、それ以外に取り組む仕事
複業 メイン・サブを区別せず、複数の仕事を並行して本業とする働き方
兼業 関連性のある複数の事業を同時に営むこと

「パラレルキャリア」との違いも押さえておこう

複業と似た言葉に「パラレルキャリア」があります。パラレルキャリアは必ずしも収入を伴わない社会活動やボランティアも含む、より広い概念です。複業はその中でも「収入を伴う複数の仕事」に絞った働き方と捉えると整理しやすくなります。用語の違いを押さえておくと、記事や求人情報も読み解きやすくなります。

複業人口が増えている3つの背景

オフィスで働く様子

複業という働き方が広がっている背景には、社会全体の3つの変化があります。個人の意識だけでなく、社会の仕組み自体が変わりつつあることが分かります。

背景 内容
働き方改革の推進 政府が副業・複業の普及を後押しし、多くの企業で解禁が進んでいる
リモートワークの普及 場所を選ばず働ける環境が整い、複数の仕事の掛け持ちがしやすくなった
企業側の人材活用の多様化 正社員採用だけでなく、外部人材のスキルを部分的に活用する企業が増えている

個人のキャリア観の変化だけでなく、社会や企業側の受け入れ体制が整ってきたことが、複業という選択肢を現実的なものにしています。今後もこの流れは続くと見られています。

複業のメリット

折れ線グラフ

複数の専門スキルを掛け合わせられる

異なる分野の経験が組み合わさることで、単独のキャリアでは得られない市場価値が生まれやすくなります。掛け合わせるスキルの組み合わせ次第で、独自の強みを作れます。

収入源が分散し、リスクヘッジになる

1つの仕事に依存しないため、契約終了や業績悪化があっても収入がゼロになりにくい構造を作れます。不確実な時代だからこそ意識したい考え方です。

人脈と機会の幅が広がる

複数の現場に関わることで、単一の会社にいるだけでは出会えない人やチャンスに触れやすくなります。思わぬところから新しい仕事につながることもあります。

キャリアの選択肢が広がる

一つの会社に依存しないキャリアを築くことで、将来の働き方を柔軟に選べるようになります。転職や独立を考える際の選択肢も広がります。

好きな分野の仕事に挑戦できる

本業では扱わない分野でも、複業なら興味のあるテーマに直接挑戦できます。「やりたいことを仕事にする」ハードルを下げられるのも複業ならではのメリットです。転職せずに挑戦できる点も魅力です。

自分のスキルの市場価値を客観的に確かめられる

社外の仕事で対価を得ることで、自分のスキルが社外でどこまで通用するかを客観的に把握できます。転職やキャリアチェンジを考える際の判断材料にもなります。自信を持って次のキャリアを選ぶ材料にもなるでしょう。

メリット 具体的な効果
スキルの掛け合わせ 複数分野の経験による独自の市場価値
収入の分散 1つの仕事に依存しないリスクヘッジ
人脈の拡大 複数の現場から得られる新しい出会い

複業のデメリットと向き合い方

仕事中のテーブル

気になる点と前向きな対処法

自己管理が難しくなりやすい → スケジュールを事前にブロックして仕事ごとに区切る
一つひとつの仕事へのコミット度が下がって見える → 実績を数値で示し、専門性の高さで信頼を得る
確定申告など事務作業が増える → 会計ソフトやツールで記帳を自動化する

プロフェッショナルとしての活躍が期待される

複業では「サブの仕事だから多少は大目に見てもらえる」という前提が通用しにくく、どの現場でもプロとしての成果が求められます。未経験の分野に挑戦する場合は、事前にスキルを補強しておくことが大切です。信頼を積み重ねる意識を持ちましょう。

体調管理も重要なポイント

複数の仕事を掛け持つと、意識しないうちに労働時間が増えがちです。次のような工夫で体調管理も心がけましょう。

  • 週単位で総労働時間を把握しておく
  • 休息日をあらかじめスケジュールに組み込む
  • 睡眠時間を削ってまで仕事を詰め込まない
PR市場のサービス画面

関連記事もあわせてご覧ください。

複業に向いている人・向いていない人

ミーティング
タイプ 特徴
向いている人 専門性が高い、自己管理が得意、新しい挑戦に前向き
じっくり検討したい人 すでに仕事が忙しい、一つの組織でキャリアを積みたい

向いている人の3つの特徴

具体的には、次のような特徴を持つ人が複業に取り組みやすいといえます。当てはまる項目が多いほど、スムーズに始められる可能性が高いでしょう。逆に当てはまる項目が少ない場合は、無理に始めず準備期間を設けるのも一つの方法です。

  • 高い専門性やスキルを持ち、社外でもすぐに価値を発揮できる
  • 自己管理能力・タイムマネジメント能力が高い
  • 新しい挑戦やキャリア形成に意欲的である

じっくり検討したい人の3つの特徴

一方で、次のような状況にある人は、時期を見極めてから始めるほうが安心です。無理に始めて体調を崩しては本末転倒です。状況が落ち着いてから改めて検討する選択肢も十分にあります。

  • すでに本業が忙しく、心身ともに余裕がない
  • 家事・育児・介護などの負担が大きい
  • 一つの組織でじっくりキャリアを築きたいという意向が強い

複業を始める前の準備チェックリスト

実際に複業を始める前に、次の項目を確認しておくと安心です。準備段階でつまずきを減らせます。一つずつ丁寧に確認しておくことで、後々のトラブルも防ぎやすくなります。

  • 現在の勤務先の就業規則で副業・複業が認められているか
  • 自分の得意分野・提供できるスキルは何か
  • 収入や税務管理の方法をどうするか
  • 1週間のうち複業に充てられる時間はどれくらいか

「2つの仕事を掛け持ちしてから、それぞれの現場で得た知見が相乗効果を生んでいる」

(30代・男性・複業ワーカー)|Google口コミ・レビューサイトの傾向をもとに編集部が作成した例

時間の使い方を工夫することで両立できたという声もあります。スケジュール管理のコツをつかむと負担感は徐々に減っていくようです。

「時間管理に苦労したが、仕事ごとにスケジュールを固定してから両立できるようになった」

(40代・女性・複業ワーカー)|Google口コミ・レビューサイトの傾向をもとに編集部が作成した例

複業を始めるための5ステップ

計画を立てる様子

メリット・デメリットを理解したら、次は実際の進め方です。大きく5つのステップで複業を始められます。順を追って確認していきましょう。

①複業をする目的・目標を設定する

▼

②自分のスキルを棚卸しし、複業する仕事を決める

▼

③本業とのバランス(時間配分)を設計する

▼

④会社への報告・合意形成をする

▼

⑤案件を獲得して実績を積む

いきなり複数の本業を持つのはハードルが高いと感じる場合、まずは「副業」として小さく始め、実績と時間管理のコツをつかんでから複業に移行する選択肢もあります。焦らず段階を踏むことが長続きの秘訣です。

複業の契約形態を知っておこう

契約書のイメージ

複業をするうえで、どの契約形態で仕事を受けるかによって働き方や税務上の扱いが変わります。代表的な3つを確認しておきましょう。契約書の内容もあわせて確認しておくと安心です。

契約形態 特徴
雇用契約(副業アルバイト等) 労働時間が本業と通算される。給与所得として源泉徴収される
業務委託契約 労働時間の通算対象外。雑所得・事業所得として自分で申告
フリーランス(個人事業主) 複数の取引先と直接契約。開業届の提出で事業所得としての申告も可能

複業として本業と並行しやすいのは、労働時間の通算を受けにくい業務委託契約やフリーランス形態です。ただし収入の見込みが不安定になりやすいため、契約条件はよく確認しましょう。報酬の支払いサイトも事前に確認しておくと安心です。契約書に記載のない口頭の約束は後々のトラブルの元になるため、書面での確認を徹底しましょう。

複業でトラブルを防ぐために注意すべきポイント

就業規則の確認

複業は自由度が高い分、トラブルを避けるために事前に確認しておくべき点もあります。始める前にしっかり確認しておきましょう。特に会社員が複業をする場合は、次の3点を重点的にチェックしておくと安心です。

  • 就業規則に抵触しないかをチェックする
  • 労働時間を管理し、過重労働にならないか確認する(労働基準法上、複数の雇用契約がある場合は労働時間が通算されます)
  • 競業避止義務・秘密保持義務に違反しないか確認する

特に、本業と同じ業界・競合他社の仕事を複業として引き受ける場合は、就業規則や契約書の内容を事前に必ず確認しましょう。

□ 就業規則の副業・複業に関する条文を確認した
□ 労働時間の通算が必要な契約形態かどうかを確認した
□ 競業避止義務・秘密保持義務の対象範囲を確認した
□ 会社への報告・許可申請の要否を確認した

複業の働き方に向いている職種の具体例

PCで作業する様子

複業がしやすいかどうかは、場所や時間の制約を受けにくい職種かどうかにも左右されます。代表的な例を挙げます。自分の職種がどこに当てはまるか確認してみましょう。

職種 複業がしやすい理由
ITエンジニア・Webデザイナー 成果物ベースで働きやすく、リモートで完結しやすい
Webライター・オンライン秘書 タスク単位で受注しやすく、スキマ時間にも対応しやすい
講師・コンサルタント 専門性がそのまま複業の価値になり、単価も上げやすい

逆に、勤務時間や勤務場所が固定されやすい職種は、複業の時間を確保しづらい傾向があります。自分の職種の特性を踏まえて計画を立てましょう。無理のない範囲から始めるのが継続のコツです。職種にこだわらず、隙間時間を活かせる働き方を選ぶのも一つの方法です。

知っておきたい用語集

ノートに記録する様子

複業を検討する際によく出てくる用語を整理しました。あいまいなまま進めず、ここで確認しておきましょう。用語の意味を理解しておくと、契約書や規則の確認もスムーズに進みます。

用語 意味
競業避止義務 同業他社での就業などを制限する契約上の義務
労働時間の通算 複数の勤務先の労働時間を合算して管理すること
パラレルキャリア 本業を持ちながら別の活動も並行して行うキャリアの考え方
秘密保持義務 業務上知り得た情報を第三者に漏らさない義務
兼業農家 農業以外の仕事を持ちながら農業も営む働き方(兼業の代表例)

よくある質問

よくある質問

Q. 複業と副業、確定申告のやり方は変わりますか?

呼び方が違っても、所得区分ごとの申告ルールは基本的に同じです。所得20万円が申告要否の目安になります。呼称にとらわれず、所得区分で判断しましょう。

Q. 会社員のまま複業はできますか?

就業規則で副業が認められていれば可能です。労働時間の通算や競業避止義務には注意が必要です。事前確認を怠らないようにしましょう。

Q. 複業を始めるにはどこから手をつければいいですか?

まずは自分のスキルを棚卸しし、小さな副業から始めて実績を積むのがおすすめです。徐々に規模を広げていきましょう。焦らず着実に進めることが成功への近道です。

Q. 複業で社会保険はどうなりますか?

条件を満たせば複数の勤務先で社会保険に加入することもあります。詳細は年金事務所や勤務先に確認しましょう。加入条件は働き方によって異なります。

Q. 複業が体力的に厳しくなったらどうすればいいですか?

無理に続ける必要はありません。優先順位をつけて、負担の大きい仕事から見直すのが健全な対処法です。無理を続けると本業にも支障が出かねません。

Q. 複業と正社員の副業容認、どちらが一般的ですか?

近年は副業を容認する企業が増えていますが、複業という働き方自体はまだ発展途上です。まずは自社の就業規則をよく確認しましょう。

Q. 複業で確定申告を忘れたらどうなりますか?

無申告加算税や延滞税が発生する可能性があります。気づいた時点で早めに税務署に相談しましょう。放置せず早期対応が大切です。

Q. 未経験の分野でも複業に挑戦できますか?

不可能ではありませんが、複業ではプロとしての成果が求められるため、最初は本業に近い分野や、これまでの経験を活かせる分野から始める方が両立しやすくなります。

Q. 複業に向いている職種の選び方のコツはありますか?

場所や時間の制約が少ない職種ほど両立しやすい傾向があります。まずは自分のスキルが成果物ベース・タスク単位で提供できるかを確認してみましょう。

Q. パラレルキャリアと複業は同じ意味ですか?

厳密には異なります。パラレルキャリアは収入を伴わない活動も含む広い概念で、複業はそのうち収入を伴う複数の仕事に絞った働き方です。

Q. 複業を認めている企業はどのくらいありますか?

副業を容認する企業は近年増えていますが、「複業」として複数の本業を認める企業はまだ限られています。就業規則の内容を必ず確認しましょう。

Q. 業務委託契約と雇用契約、複業ならどちらがいいですか?

労働時間の通算を避けたい場合は業務委託契約が向いています。ただし収入や契約継続の見通しが立てにくい面もあるため、案件の安定性も含めて検討しましょう。

Q. 複業を始める前に会社への報告は必須ですか?

就業規則で許可制・届出制になっている場合は必須です。規定がない場合でも、トラブル防止のために事前に相談しておくと安心です。

Q. 複業先の数に上限はありますか?

法律上の上限はありませんが、労働時間の管理や体調面を考えると、無理なく両立できる範囲にとどめるのが現実的です。数を増やすより、一つひとつの質を高めることを意識しましょう。

まとめ

財布とお金

複業は収入源の分散とスキルの掛け合わせが魅力ですが、自己管理と事務負担への備えが欠かせません。
まずは自分の状況に合わせて、小さく始めてみることをおすすめします。

  • 副業・複業・兼業の違いを理解し、自分がどの働き方を目指すのかを整理すること
  • 就業規則・労働時間・競業避止義務など、トラブルを防ぐポイントを事前に確認すること
  • 5ステップの流れに沿って、無理のない範囲から始めてみること

※本記事は一般的な情報提供を目的としており、就業規則や契約内容に関する個別の判断は、勤務先や弁護士・社会保険労務士等の専門家にご確認ください。

※税務上の取り扱いについては、最寄りの税務署または税理士にご確認ください。

この記事を書いた人
はたらく編集部

ハイクラス転職・副業サービスを実体験ベースで徹底検証する
Webメディア「hataraku-work.com(はたらく)」の編集チーム。
Webコンテンツ制作チーム「KichiSora」が運営。出版・Webメディア領域で
編集キャリアを積んだエディター・ライター・SEOマーケターが中心となり、
信頼性の高い情報発信を続けています。
これまでに検証した転職エージェント・副業サービスは30サービス以上、累計転職・副業相談実績は3,000件超、
実体験レポートは200件超。「広告主に忖度しない、自分で使ったからわかる正直な評価」
を運営方針に、公式データ・運営会社取材・実体験の三軸で記事を構成しています。

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